幾周前，我前往美國工業(yè)重地伊利諾伊州，參觀了摩托羅拉移動(Motorola Mobility)位于利伯蒂維爾的總部。我坐在一個極其高科技——輕輕一按手機(jī)就能控制燈的開關(guān)——的展示室里，問該公司首席執(zhí)行官桑杰?賈(Sanjay Jha)：他所在行業(yè)面臨的最大挑戰(zhàn)是什么？

賈的回答令我大吃一驚：他并沒有抱怨政府的官僚作風(fēng)、來自中國的削價競爭、或是銀行貸款的短缺；相反，他認(rèn)為美國目前的移民政策正起到“妨礙作用”。這并不是在說，他對移民問題的看法與媒體頭條通常報(bào)道的看法一樣：即認(rèn)為美國現(xiàn)在引入的移民太多了。恰恰相反，賈表示，他發(fā)現(xiàn)很難招到有技能的員工，因?yàn)槊绹芙^向擁有他所需要技能的非美國人發(fā)放簽證——包括那些實(shí)際上已在美國學(xué)習(xí)的人。“我們在美國培養(yǎng)了大量外國學(xué)生，卻不給他們在這里工作的權(quán)利。在我看來，這毫無道理，”他說道。“我們越來越難以招到滿足我們需要的人才。”

這既令人吃驚，又突顯出一種悖論。畢竟，眾所周知，美國是一個由移民建立的國家。那些開國元勛認(rèn)為移民不僅會帶來經(jīng)濟(jì)效益，也是自由的一種宣示。即便在今日，移民也仍是一股強(qiáng)大的力量。2000年至2005年間，共有約800萬合法及非法移民進(jìn)入美國，是美國歷史上移民進(jìn)入人數(shù)最多的五年。相當(dāng)大一部分的博士生都是移民；1995年至2005年初創(chuàng)的技術(shù)公司中，四分之一的聯(lián)合創(chuàng)始人為移民。